Отрицательные отзывы о компаниях в Барнауле

Очень большая текучка кадров в данной компании. Магазины грязные, много просроченного товара, люди ходят с заявлением на увольнение чуть ли не по недели чтоб их уволили. Но более того продавцы постоянно грубят, обслуживают не вежливо. Еще хочу добавить в главном офисе в отделе персонала работает халда, так называемая руководитель службы снежкова е. Которая орет, обзывает своих сотрудников. Очень не приятно это наблюдать.А еще ее внешний вид на руководителя своим фейсом совсем не тянет. Куда смотрят директора когда берут таких на руководящие должности. Начиная с магазинов и заканчивая офисом один бардак а не торговая сеть.

Хочу оставить негативный отзыв о работе в сети магазинов "Три поросенка".Когда устраиваешься к ним на работу продавцом,то говорят,что 100%возврат товара если он протух,но по факту все вонючки вешают на продавца!Офиц.трудоустр.НЕТ!"увольняют"по тихому за спиной,ты и знать не будешь,что по факту ты уже безработный!Мясо все течет,особенно начиная с мая,процент на утечку дают всего лишь один,остальное все за СВОЙ СЧЕТ!Все недостачи на продавца!При расчете если сам не забрал свою з/п,с тебя вычтут все что можно и нельзя!Полная безнаказанность таких предпринимателей,дает им лишний раз чувствовать себя королями работодателями.Проработав год,не было ни отпускных,ни оплаченного больничного!Лучше сто раз подумайте прежде чем устраиваться к таким людям на работу!Объявления с вакансиями к ним на работу висят круглый год в их же павильонах!

При приёме на работу сказали что оплачивать часы мне будут после того как сдам меню, но три недели как прошло, а меню у меня так и не принимали, какой то один ингредиент если не называла то сразу говорили что не сдала, тоже самое было и с баром. Можно сказать месяц проработала за бесплатно, так как и чаевые забирали другие официанты. Отношение в коллективе конечно ужасное, непонимаю с чем связанно это, но к новичкам относятся как то надменно и особенно к девушкам. Как будто у них там образовался коллектив в который они никого не желали впускать, может мне такой попался дибильный. Ну и сам конечно же начальник мудак, такое впечатление что он звезду поймал.
За второй месяц работы заработала тысяч 6.Это место не стоит того чтобы там работать, лучше уж что то другое поискать

Уважаемые соискатели всем внимание это мошенники (сетевой маркетинг system gold. Мне позвонили сегодня с номера 913-090-23-68 парень с ужасной дикцией пригласил на собеседование на соц.109 офисный центр 4 этаж кабинет 415, ребят это явно сетевой маркетинг, так как мне не сказали ни название фирмы, ни конкретно то чем эта фирма занимается, так уклончивые да вроде перевозки, да компания, вот тут у нас логистика, и мне надо было в обяз сказать, что я пришел к Моргунову (зачем и почему, не знаю), но ни самого Моргунова ни того кто мне звонил я не видел и сразу подвох, из кабинета 415 вышли молодые люди я спросил, кто их позвал и что за фирма, мне ответили, что им не сказали, а само собеседование проходило быстро и ответов они так и не получили (я подумал ага, и никто не скажет), зайдя в кабинет 415 я увидел странную женщину и лысого мужчину) я спросил так, в итоге, что у вас за фирма , как называется и чем занимается, мне так и не ответили, попросили взять анкету и заполнить ее, взял сел в соседней комнате, там стоял телек, доска и много стульев (явно комната где проводятся лекции), сама анкета была очень странной по мимо стандартных вопросов были пункты расскажите про свои слабости и сильные стороны планы на будущее, про желание (типо конкретной цели) и прочее... В эту шарашку заманивают всех) очень странно было видеть бабку, которая пришла к ним работать менеджером и школьников)))) которые видимо пришли в этой же причине))), кстати объявления этой фирмы есть и в газете и на сайтах, да везде, что самое странное название фирмы system gold(причем сам знак фирмы лев в профиль),а мое резюме на hh.ru просматривали такие мутные и некие как: Семенов Константин Иванович и Смирнов А.С. это все левые конторки, потому как другие просмотры моего резюме реально известные фирмы такие как к примеру Пятерочка... Короче ребят, они шифруются конкретно будьте осторожны ! Что же касаемо самого собеседования то оно было не менее странным, мне так и не ответили, как называется их фирма,это я уже потом сам увидел на стене того льва и английские буквы), лишь намеком дали понять, что филиалы фирмы есть и в Китае и в США и в Европе (где их только нет и они поставляют оборудование и еще что-то), меня сразу спрашивали о том сколько я хочу зарабатывать, обещали золотые горы))) и что я смогу купить сове жилье в новостройке уже за первый год работы, а то и раньше)))) , короче послушал весь тот бред, увидел кто проводит собеседование и мне хватило (одни деды да бабки, женщина бальзаковского возраста и все менеджеры)))). Вообщем ребят, услышали слово соц и офис 415 прекращайте разговор и все !

Не стоит даже думать работать в этой компании - сплошное кидалово: надуманные штрафы и потом выплевывают вас без "выходного пособия". Об отпуске достойном тоже забудьте либо ишите себе сами замену на этот период. И на карман вам положат на этот период минимально.Заболели - остались без средств. Полокладика официального кинут вам и всё.

Альтерра работа на складе. Не ходите туда работать! Текучка ужасная работают в среднем пол года. За месяц 4-5 человек увольняется. Платить не хотят, штрафуют за всё подряд недостачи и брак, пересортица за счет сотрудников. Обещают большую белую зарплату из двух частей оклад и премиальные, вторая половина для вычетов. Работа с 8-18 или 10-20 в сезон с 8-20 и больше, типа интенсивная работа. Выходные плавающие. Один плюс служебный автобус. При приёме на работу пантов гора, но с текучкой берут всех, но для начала пользуют как грузчика не важно кладовщик или комплектовщик, потом аттестация если не сбежишь. Если время и денег не жалко можете поработать.

Очень повеселил меня сегодня поход на собеседование в эту компанию)
Итак, краткая предыстория - компания Киприно ищет сотрудника. Вакансия - трейд-маркетолог. Мой опыт работы - 12 лет)

Уважаемые руководители, не позорьте компанию, наймите профессионала HR. Девушка (менеджер по персоналу) задавала совершенно глупые вопросы. вела себя очень некорректно и абсолютно не разбиралась в том, в чем разбираться на этой должности обязана. Мне 32, опыт работы 12 лет, а меня спрашивают, почему я выбрала эту профессию, почему пошла учиться на маркетолога (серьёзно?? :)))

Итак, самое главное) послушав меня и не задав ни одного вопроса (кроме того, что выше), девушка сказала, ну у вас нет опыта трейд маркетолога.

Его у меня, на минуточку, 12 лет)) Я впала в ступор) а девушка продолжила - нам нужен человек, который бы организовывал всякие мероприятия. Вот, например, день сыра. и выезжал по разным городам. И заказывал у рекламных агентств ряженых (????? :)))))

Я её, доброжелательно так, спрашиваю, так вам event-менеджер нужен? Нет, говорит, маркетолог))

Ну ок)

Трейд-маркетинг (торговый маркетинг) - одно из направлений, позволяет увеличивать продажи за счет воздействия на товаропроводящую цепь

Что немаловажно, мне позвонили и пригласили меня на беседу, видя моё резюме)) наверное, надеясь, что у меня вдруг появится опыт работы тамадой за несколько часов

Как меня, профессионала своего дела, может принимать на работу данная девушка?

Уважаемые руководители, обратите внимание, пожалуйста, на отдел кадров и ваших "специалистов". Это ведь первый человек, которого видит специалист, пришедший к вам.

И удачи в поисках эвент-менеджера)

Работа в компании БТБ не предполагает роста, как профессионального, так и материального.
Руководство выстраивает с сотрудниками взаимоотношения по стандартному сценарию:

1. При приёме на работу озвучить стандартные условия, оформление по ТК, достойную зарплату и возможность развиваться.

2. В первую неделю работы начать намекать на то, что сотрудник, по сути, ещё ничего не сделав, уже виноват в том, что весь отдел не успевает по срокам.

3. Начать неадекватно ставить задачи и сроки, что бы сотрудник действительно не успевал, здесь уже вопрос к компетенции менеджмента.

4. Намекать новому сотруднику, что он не выгоден компании, что он не успевает делать поставленные задачи.

5. По прохождению испытательного срока, продолжая говорить о том, что сотрудник не устраивает руководство компании, согласиться его оформить, но с вычетом из зарплаты расходов на налоги и пенсионный фонд.

6. Проекты продают менеджеры, что бы просто продать. Как это сделать и какими ресурсами решается после.

7. Выстраивается непрофессиональный приоритет проектов - клиенты исполнительного директора БТБ являются самыми важными, а остальные подождут.

Таким образом, через 4-5 месяцев Павел Хорошевский получает в своё распоряжение человека с заниженной самооценкой, уверенного в своей профнепригодности, испытывающего чувство вины перед компанией.

Компания хороша только для набора опыта на начальном этапе карьеры, далее это цикличная работа и остановка в развитии. Методы работы студии не являются передовыми и у руководства нет желания развивать свою компанию в веб направлении, но есть огромное желание развивать компанию в направлении продаж, что бы строить "бизнес".

В ЧС ИП Филина Е.Д. и её магазинчики "Flamingo cosmetics" и "New time". Не рекомендую устраиваться к ним на работу, хотя можно попробовать, если вас устраивает быть пустым местом. Оформление не официальное, суют договор, в котором вписываются все ваши данные, а их нет, даже подписи этого договора не добьёшься(печати тем более, хотя она есть, но врут что нет, ссылаясь на то что ИП может без печати работать) + обязательно оставить в залог документ на все время работы. Бухгалтерия и инвентаризация на коленке в тетрадочку, если вдруг недостача то по факту говорят сумму недостачи и списывают из зп, а чего не хватает и как это произошло история умалчивает) Продавцов не хватает постоянно, от такого отношения люди все увольняются, а директор преподносит все так, будто была большая недостача или много жалоб и она сама уволила. Видимо гордость не позволяет признать что кто-то ушёл сам. Не говоря уже о том, что за год работы без недостач и косяков, ты не только не удостоишься доверия и норм отношения, но и не услышишь спасибо и пожалуйста, а порой и простого приветствия. Потому что ты пустое место для "больших начальников". Вопросы по работе могут просто игнорироваться, и не важно что это больше нужно начальству, а не вам. Вопросы по зп игнорируются ещё сильнее. Идеи по улучшению используются с удовольствием и принимаются как должное. Премии? Забудьте! Даже если вы ведётесь на "мы команда", работаете за двоих, без опозданий и нареканий, ничего кроме низкой зп вы не получите. К слову о зп, выход и процент. На выходах много не заработаешь, хотя ставка и не самая низкая, но зато регулярно будете слышать, что у них очередь из продавцов которые будут работать лучше за меньшие деньги. Хотя куда меньше, 10-12 тыс в месяц если не берёшь дополнительную работу. Процент может вытянуть в праздничные месяцы, а бывает продажи вообще на минимуме, сидишь 11 часов с 500в‚Ѕ в кассе. Если ты с кем-то в дружеских отношениях на работе, то после твоего увольнения, уволят и их, ну мало ли что... И конечно же, добавят в чс, чтоб лишнего не увидели наверное) Много и сумбурно написано, но правда. Если работа нужна срочно, на свой страх и риск попробовать можно, но на постоянной основе не рекомендую! П.с. Обучение и развитие в сфере красоты-это пара книг на прочтение о косметологии и посты в Инстаграм. Кстати, раньше сотрудникам давали скидку хорошую, можно было почти по себестоимости купить что-то, а сейчас и этого нет, жадность . Вопросами учетов, штрафов и увольнений с подачи Филиной, занимается старший продавец Олеся, она будет очень дружелюбная к вам и говорить что на вашей стороне, но все что вы скажете будет тут же передано начальству, да и сама не против пожаловаться, если вы ей не угодили, но лично никогда не скажет ничего. Раньше назывались Бьюти Бренд.

Обходите стороной склад на проезде Южный. Работал там кладовщиком, по деньгам обман, постоянно ищут повод урезать и без того смешную зарплату. На складе полный бардак которым управляет неадекватная женщина, которая умеет только орать и унижать людей. Постоянно требуются грузчики и кладовщики экспедиторы, люди от туда бегут. Не тратьте свое время!!!

Хочу оставить отзыв на долбаную шаражку Тандыр. Мартин пафосный мелкий лысый гав**к, со своей шестеркой Диной. Оба хитрые, наглее людей в жизни не видела) Только и хвастается свои рэнжровером. Зарплата конечно вроде и норм, повара 2000 за смену, кассир он же якобы админ точки от 1400 за смену, в зависимости от товарооборота. Так вот загвоздка в том, что обещают смену с 9до 23, на деле же работаешь до часу а то и до двух ночи. Текучка кадров нереальная, сотрудников ни во что не ставят, так же процветает система стукачества, кассиры обязаны стукачить на всё подряд иначе сотрудничать с ними долго не будут, как и вышло со мной...Ну извините не могу я ради своей [censored] и выгоды подлизаться начальству и нажаловаться на бедных поваров, хотя и повара есть жуткие стукачи, но в основном ребята нормальные, в общем если по человечески относится то взаимопомощь обеспечена) но начальники заставляют кассиров поганить поваров, приказывать указывать им и т.п. я же не считаю это верным, за то что прикрыла повара оказалась уволена, причем узнала это только когда приехала на работу а там за меня другой кассир)) работать очень тяжело, все работают по одному, бегаешь разрываешься между покупателями в зале, двумя телефонами, готовыми заказами курьером и параллельно шулю обжариваешь, покупатели вечно не довольны, что кассир не успевает, ну а собственно функции клонирования у кассиров нет, начальству насрать, поэтому приходится терпеть и молча улыбать пока одна толпа народа [censored] тебя почему не отдаешь заказ, другая [censored] за то что не принимаешь заказ, а третья почему не берешь телефон а ты только и успеваешь шулю заворачивать) крч веселуха ещё та) иногда повара помогают но это как договориться) кстати качество отвратительное, продают протухшую рыбо и мясо, я покушала там пару раз и у меня желудок встал, больше не ела никогда)штрафы там нереальные, как будто ЗП под 100к, штраф от 3000 причем выдумывают на ходу, зато реееедкие премии по 500р, никакого стимула у сотрудников стараться делать красивее и вкуснее за какие то 500 р, зарплату кстати выдают на месяц с опозданием, то есть отработал первую половину января, получишь только в первой половине февраля, со второй половиной также. Работала там с мужем, но собственно на разных точках, а то вдруг мы друг друга покрывать в чём будем)) когда меня уволили за косяк, мозг е**ли моему мужу, по словам начальства якобы за меня ему наказание, полный бред. Уволили меня со штрафов в 3тыс, как будто одного незапланированного увольнения без отработки мало, зато муж вышел чистый из воды, наложил этих петухов ХА-ХА!) Так вам и надо, сами виноваты что понизили его за мой косяк платили каждый день по 800 р но ЗП за прошлый месяц полностью отдали!)лохиии) хоть кто то вас наложил, а то как правило увольняют и половины зарплаты не отдают, даже тем кто сам хочет уволиться) так что уважаемые, обходите стороной это место, не губите свое здоровье впахивая в этом месте, это самое дебильное место работы которое только может быть) хотя если вы хитры наглы и у вас суперспособности стукачества то вам прямо туда, удачного подлизывания))) кстати есть один плюс работы в тандыре, это то что после такой работы ты ас во всем, и любая работа уже будет по плечу и легко даваться)

Компания в качестве работодателя ведет себя совершенно безответственно: вовремя не выплачивается заработная плата (задержка до двух месяцев), никаких социальных гарантий, хамское отношение со стороны руководства. Компания вроде есть, но по факту отсутствует, финансы перечисляются непонятно из каких источников, нет возможности встретиться с руководителями, только телефонный разговор, и то через посредника.Не попадайтесь на уловки безответственных работодателей!!!! Берегите здоровье!!!!

Бегите. Обходите. Даже не звоните туда. Не стоит ваша жизнь и здоровье того чтобы находиться в этом кошмаре. Зарплата в черную, в отделе продаж отработаешь и получишь копейки. На собеседовании одно мурлыкают и завлекают, а на деле наоборот. Деньги ты увидишь не скоро, учить сам будешь их программы ё....тые. Текучка жесткая среди тренеров, даже если есть клиент, приведешь показать клуб и тренера, разворачивается от новеньких, которые слов связать не могут. Текучка кадров во всех отделах, офис поменялся весь не то что за год, за полгода. Хотите зарабатывать, нормальные условия работы, вам не в это осиное гнездо. Если любите обсасывать кто когда и с кем и как, то вы по адресу. платить правда не будут. Минусы моего устройства в эту контору: черная зарплата, деньги выдаются как попало, хоть тресни с ипотекой и кредитом, изучала сама программы, то что они скриптом называют сама учила и никто не проверял, только претензии ставить готовы и исподтишка, график неудобный, плавающий, пусть и знаешь его на месяц вперед, коллектива нет, сплетни, кто успевает работать не знаю. Плюсы: можешь посещать клуб, но на отдельные программы. меня лично это не прикалывает, с такой нервозностью и пофигизмом руководства отдела мне занятия в зале никак не помогут выплачивать кредит в определенную дату. Таких контор полно в Барнауле. Но я повелась на крупную сеть клубов Сибири. Крупного там кредиты самого клуба как говорят. Ничего стоящего, пузырь. Не ведитесь, бегите. Берегите свое время и нервы.

ИП Лозина Мария Шотовна это торговая марка RealWill - производство функционального питания
В компании 2 учредителя Мария(на кого оформлено ИП) и Иван. Устроилась к ним менеджером по продажам, приняли дружелюбно, сказали, что менеджеров еще нет и я буду первой. Пояснили, что не знают как мне лучше работать и дают полную свободу действий, дали рабочий компьютер и телефон. Я отнеслась к работе с большим энтузиазмом и рассказала им все свои знания полученые за 2 года работы в сфере продаж. Проработала два дня, внедрила им срм систему, научила пользоваться, создала с нуля базу контактов,получила первые договоренности с потенциальными покупателями. В итоге, в выходной день приходит сообщение от одного из учредителе о том, что срочна нужна личная встреча и чтобы я обязательно взяла на нее рабочий телефон. На встрече мне заявляю, что якобы "настоящий отдел продаж" у них в другом месте и что они меня проверяли, не разведую ли я у них какие то технологии и что на выходных подумают что со мной делать и забирает у меня рабочий телефон. Меня эта информация повергла в шок.
Сразу после встречи и Мария и Иван перестают выходить со мной на связь и помещают мой номер в черный список. С других номеров телефон не берут.

Конечно же ни какой оплаты не последовало. Все два дня они сидели со мной в одном кабинете и наблюдали за технологией продаж в холодную. Поняли откуда я беру контакты и как дальше выстраиваю работу и после этого избавились от меня.

Очень обидно за потраченное время и за отказы в другие нормальные компании.

Не ходите туда никогда, в компании все пропитано ложью. Возможно они так и будут нанимать людей и увольнять без оплаты после выполнения работы.

Не думала,что буду писать сюда.,но у меня просто нет другого выбора.Хочу здесь написать о своей работе в ГЦМ Диал-Мед.Полностью согласна с отзывами выше написанными об этом центре.Коллектив ужасный:Регистраторов не считают за коллектив,просто рабочее мясо.Коллектив это администрация и врачи,а регистраторы и уборщики так с боку припеку.Поступаешь на работу тебя не устраивают официально(якобы испытательный срок и вся фигня),перед этим никакого обучения ,нихрена,некоторых мурыжат и по 3 недели неоплачиваемой стажеровки.Мне повезло больше,каким то чудом всего неделю я отстажировалась и начала отмечаться в табеле.Соцпакетаинет и не будет,за поаздничные дни все высчитывают.За свои косяки платишь,хотя не ты виноват что тебя не доучили.Составляют текстовку-бред,которую приходилось вдувать в уши людям,звонящим по телефону,обманывать что санкнижки они там же в диал меде приобретут(сам бланк),что прослушают санминимум и оплатят там же(вранье чистой воды),единственное что девченки помогают людям пройти санминимум на планшете,а оплачивать все равно в СэС.Постоянные интрижки плетут Галина Ив.и Наталья Вал. чтоб с какой то целью рассорить весь персонал,постоянное стукачество,даже и не подумаешь.В глазки улыбаемся а за глазки все что можно выльют на тебя.там как змеинный клубок,а Свет.Ан. вроде бы умный руководитель а слушает их сплетни как за здрасти.при том что они и про нее балакают.Единственный адекватный человек это Елена Вик.Обеда как такого нет.15 мин и все.После увольнения рассчета не дождетесь.придется бегать,звонить,ругаться.тратить нервы.Перекидывают друг на друга.никто не знает когда рассчитают человека уволившегося 2 недели назад.Хорошо что я себя подстраховала и собрала достаточно доказательств ,чтоб идти в трудовую инспекцию и в суд.Извините но вы мне просто не оставили другого выхода.Не ходите туда работать,чтоб не превратиться там в раба полчавшего подачки от его светлости,с барского плеча.