Положительные отзывы о компаниях в Барнауле

Компания Приоритет Сибирь, Приоритет Алтай - директор адекватный, но это не повод идти туда работать! Потому как, сидят там две тётьки - исполнительный дир. - Шпикер ЕА и гл. Бух. - Захарова ЕЮ, которые не дадут ни развиваться, ни работать. Офисников просто долбят. Плюс Захарова не столько выполняет свою работу, сколько следит за сотрудниками и по-тихому стучит руководству и подставляет других, с одной, единственной целью - показать, что никто кроме нее работать "правильно" не умеет. Работать там любому сотруднику будет очень тяжело. Хорошо подумайте, прежде, чем идти туда работать!

Вакансия была найдена в интернете. Объявление гласило: "требуется продавец-консультант в оптику. зп 15-20.000р. +официальное трудоустройство... " Пришла на собеседование. Собеседовал мужчина, оказавшийся по итогу "учителем". Так вот. Было обещено, что обучение-стажировка будет оплачена, чего не произошло. Никакого договора не было составлено, что им позволило просто оставить меня без оплаты, хотя 20 дней было на них потрачено. "Учитель" это отдельная тема-таких людей я не встречала. Зануда каких поискать нужно. Директор пришла один раз и то, когда я уже была готова поднять бунт. В общем, больше двух недель потрачено и ничего за это не было, даже спасибо не сказали. Не возьмусь утверждать, но за мое время прибывания там-больше недовольных клиентов, поэтому я бы еще и подумала идти туда как посетитель или не идти.

В этой компании поработать не удалось, но хочу всех предупредить, чтоб не теряли свое время если из того, что я напишу Вас не устроит. Название компании сколько не спрашивала всегда не говорят, просто что это ИП, но ранее назывались Аида, а теперь сайт Купинейл. Находятся по адресу Мало-тобольская 13. Ранее я ходила на собеседование в эту компанию, они обещали, что трудоустройство будет официальное с мая 2016 года. На самом деле этого до сих пор нет. Нет официального трудоустройства и вообще какого-либо договора и говорят что оно будет, но пока только для стареньких, что не могут сделать уже больше года. Соответственно нет никаких гос. Праздников. График 5/2. Отпуск всего 14 дней, неоплачиваемый и больничный тоже. Стоит ли работать на свой страх и риск по таким условиям или нет решать Вам. Но тут явное нарушение законодательства.

ИП Маколкина, не ходите к ней работать. Самая неодекватная, просто психически больная женщина. К людям относится как к отбросам, не только к продавцам, но и к покупателям. Не любит высказываний в свою сторону, сразу доводит человека до увольнения. Зарплату платит меньше чем оговорено при трудоустройстве.

Устроилась в компанию Мерчендайзером в городе Новокузнецк, очень много взваливают на работников, из головного офиса по мимо основной работы дают кучу заданий, которые должны сделать в жатые сроки, не зависимо от погоды дождь или мороз все равно выходишь, работников считают за дешёвую раб. Силу, не смотрят есть ли у тебя дети или нет, или болеешь, все равно выходи работать. С такой работой легко заработать различные болезни ног и спины.

Не ходите туда работать! Это полная Ж... Платить не хотят,штрафуют за всё подряд. К сотрудникам относятся как к скоту. Средняя з/п 16000 да еще и вычеты, зато амбиций через край... Обещают золотые горы при трудоустройстве, а на деле до среднего по городу даже не дотягивают!

Хуже работодателей наверно нет, другое название компании Алтайский тюльпан, каждый праздник отрабатывает с безумными долгами по 30 тысяч, обещают хорошую зарплату, в итоге больше 500 рублей за день никогда не получишь, а если получается большая сумма, то придумывают способы отнять половину зарплаты, плюсом ко всему привозят гнилой цветок, а перекрывать его будете со своей зарплаты, возвраты не принимаются, одним словом чувствуешь себя рабом каким-то. Далеко не такая хорошая хозяйка, как позиционирует себя в рекламе тюльпанов, ни одни цветочки не связываются с этой компанией.

Я тоже работала в ООО"амкк"руководитель Михеев Александр Сергеевич очень дерзкий, все время грубит и спустя 2 года не отдал деньги, вот если б всем собраться, да в суд сходить, может быть и выиграли, 89609571598, когда его спрашиваеш когда вернёт деньги, он отвечает что все отдал, прокуратура почему то ему верит, известно почему...

На момент 2017 года ничего в этой компании не изменилось! Проработав там пол года и поработать пришлось в 3 местах в одной организации! Если кому интересно то шарага большая, много отделов. Они подразделяются на ТЭУ -1,2, 3,4,5 к ним относятся перевозки на фурах (дальнобойщики), самосвалы ТЭУ-3, ТЭУ-5 отдел спецтехники. С вами заключают трудовой договор с этим все хорошо но сколько там указано по зп столько вам максимум при увольнении и выплатят в среднем там написано 5 тыщ а остальное якобы премия. Кидают водителей жестко по деньгам, есть там такой Миша он занимается поиском водителей, наобещает вам за 2 недели 25-30 тыщ в итоге может вообще ничего не заплатить хотя за вами косяков не будет. В общем там все зависит от начальников подразделений. Как начинается время закупа техники а фирма закупает все в лизинг и новое то зарплаты можете не увидеть 2 месяца, как они говорят ну мы же технику закупаем а вы типа идите на..й! Отдел снабжения есть такой там рулит Ержан-башкирской наружности кидает также на зп ссылается на то что бухгалтерия так посчитала! Бухгалтерию вы не найдете так как она находится вообще в другом месте за 2умя домофонами, сама фирма территориально находится на Звездной 2 а бухгалтерия на Попова в районе Тейси. В трудовой инспекции просто куча заявлений от людей которых кинула фирма, сами инспектора рекомендуют прям настаивают обходить эту фирму стороной. Однажды сам лично видел как безопасник бегал по кабинетам и говорил всем что нужно говорить если придет какая то проверка в виде налоговой и тд что типа мы вообще работаем не в этой фирме и вывеска просто напросто менялась.

Пошла на собеседование, опрос ведётся по старому детскому тесту на логику, и сразу обвиняют что анкету заполнили из интернета списали, и вы не отличите дефис от нижнего подчеркивпния, вы не сможете прочесть электронную почту, в общем А моё интересное, это сам сотрудник, который просто собирает информацию о людях, пришли достаточно нормальные адекватные девушки, некоторые с высшим образованием и им не подошли на должность кассира, у них там программист устает от того, что потом эти девушки задают вопросы по программе, если возникает рабочая ситуация. Не ходите, не тратьте себе нервы, вы все равно не устроите, работают тётка хабалка, с людьми обращаются грубо, как к мусору. И это только на собеседовании.

Достойная зарплата, выплачивают вовремя, оформление с первого дня по тк рф, посещение мероприятий от Синергии (форумы, конференции), лояльное отношение руководства, коллектив.

Кидают с зп и за людей водил не считают.. Без сна и отдыха, за рулем по 100часов в неделю.. Не идите в эту контору. Зарплату начисляют в три а то и 4этапа, правды там не найти. В Трудовом договоре указан оклад, который включен в километраж. Бывают простои по вине работодателя. При увольнении расчёт дают не полный.

Когда то пришлось мне поработать в компании Сибирь-Контракт по руководством Ф. Юрия Александровича. На собеседовании очень красиво поговорили и договорились. Пришел день х когда вышел на работу. Познакомился с коллективом (женским). С первого взгляда вроде нормальные. И начилось. Продажа железобетона и металла. По мимо железобетона продавал, металл, оценивал транспортную технику для продажи, искал рабочих на стройку, организовывал встречи, бегонье по стройкам и. Т. Д. В итоги ни каких % при продаже железобетона, хотя была хорошая отгрузка и. Т. Д. Про коллектив отдельная история. Я молчу про не офицальное трудоустройство. Про как бегают поставщики за деньгами. Какую зарплату за все это я получил промочу это тайна... Ребята обходите компанию стороной. Просто сказка. .

Компании уже 20 лет полный бардак все начали убегать от туда пошла за должность по зарплате людей считают там как за рабов и ещё платить не хотят постоянно свои же деньги выпрасшиваешь а они тебя завтраками только кормят. Руководство хотя бы не держала бы людей и сказала бы в открыто что мы банкрот денег у нас нету.

Пришла в данную компанию на должность оператор call-центра. С самого начала насторожили пустые залы и что, в принципе, тебя там никто и не ждет (хоть бы сразу при приглашении на собеседование тогда говорили куда идти). Немного поблуждав, еле выдавила у единственного находящегося, в дальнем углу зала работника, информацию где же всё-таки сидит их менеджер по персоналу. В кабинете сидел напыщенный царь горы, некий Роман, который с самого начала вел себя довольно высокомерно. Но даже закрыв глаза на этот факт (он же начальник и с ним может и напрямую работать не надо) выяснились довольно интересные вещи. Во-первых, указанную в вакансии зарплату 18-25 т.р сразу ты получать не будешь, у операторов есть разряды, надо сдавать на более высокий уровень, а до этого будешь копейки получать и пахать как вол. Во-вторых, служебный транспорт про который говорится в их вакансии с твоим рабочим графиком не совпадет, и идет он по определенному маршруту, если ты живешь далеко от этого маршрута, никто его менять не будет. Добирайся как хочешь. Ладно, предположим, ты недалеко живешь, согласен идти на небольшую зп, хорошо работать, сдать экзамен на более высокий разряд. Но прежде чем ты всё это захочешь, тебе сразу говорят-у нас тут нет личных дел, обстоятельств, больничных. Ты не вышел на работу и с премии у тебя за это спишем, ты всех подвел, потому что ты в первую очередь работник, а потом уже всё остальное))) Странно..при том что у тебя оклад итак меньше будет, еще и с премии спишут. То что человек может заболеть или что-то случиться с его родными, элементарно квартиру затопили соседи, никого это там не волнует - свои проблемы решайте в свободное от работы время. В любой момент тебя могут выгнать, список за что, очень большой. Сидишь и слушаешь только что ты должен для их компании, что нельзя это и это, при чем о плюсах вообще не говорится, как будто ты уже у них работаешь, при чем плохо. Сплошной мрак. Первый этап собеседования, это наверно, кабинет найти))) Второй этап - дают листочек с потоком букв, в этом потоке надо подчеркнуть слова. Проверка на умение читать)) Я такие задания в 3 классе на скорость делала. Задаются совершенно бессмысленные вопросы, в плане: "А почему вы не хотите работать по другой специальности, что кроме оператора больше работ нет?" или "Почему не работаете по специальности по диплому, вы же наверно такой крутой специалист?" Всё это с такой интонацией, как будто разговаривают с бомжом у мусоропровода. Вообщем, посидела послушала подколки высокопочтенного Романа, вышла как оплеванная. При том, что 4 года работала в колл-центре, со скоростью работы и усвоением информации проблем никаких. Но почему-то он постоянно пытался тыкать меня в это лицом, будто перед ним выпускница пту сидит и двух слов связать не может. Ни о каких изначальных проф.навыках и речи не идет, это просто мимо ушей данного "мужчины" пролетало. Много всякой несуразицы произошло, но основные моменты отразила. Скорее всего им нужны рабы,а не работники со своим мнением. Рабов ведь проще наказывать за всё подряд и платить им как можно меньше. Как я потом узнала, Роман -сын директора, после этого всё встало на свои места. Совершенно свинское неуважительное непрофессиональное отношение, нормальный работодатель так себя вести никогда не позволит. Поэтому советую не тратить свое время зря и не пытаться устроиться в эту "компанию". Мне даже не отказали, а позвали на еще одно собеседование, но я уже не пошла. Пол часа общения за глаза хватило.