График работы:сменный график Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
В связи с расширением компании приглашаем в нашу дружную
команду менеджера смены!
обязанности:
- руководство коллективом официантов, барменов
- работа с персоналом (адаптация и обучение новых
сотрудников)
- контроль выполнения обязанностей персоналом, контроль
кассовых операций
- обеспечение благоприятной атмосферы бара
- максимальное увеличение продаж, прибыли и
производительности ресторана
- работа с r-keeper, iiko, 1с-рарус
- составление графиков работы
- отслеживание товара в баре, составление заказов по бару
- соблюдение стандартов компании
Требования
- коммуникабельность и вежливость
- большое желание расти и развиваться в ресторанной сфере
- активная жизненная позиция
- умение работать в команде
- организаторские способности
- опыт работы от года в ресторанах
- опыт по ведению кассовых, приходно-расходных документов,
товарных накладных, табелей учета рабочего времени
Условия работы
- полный социальный пакет
- бесплатное питание
- реальная перспектива карьерного роста
- регулярные тренинги
- дружный коллектив
- оформление в соответствии с тк рф
- развитая корпоративная культура
Дополнительная информация
сфера деятельности: туризм, гостиничное дело
специализация: менеджмент
тип занятости: постоянная
опыт работы: от 1 года до 3 лет
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании гриль-бар "ШашлыкоFF" на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Гостиницы» в Барнауле - 22700 руб.
Сегодня вакансия Гостиницы требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Гостиницы,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Гостиницы в Барнауле, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Гостиницы в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Гостиницы в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Гостиницы
в Барнауле, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
