Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Не устраивайтесь в эту шарашку если вам жаль свои нервы. В объявлениии и при собеседовании говорится про одни условия работы, на деле выходит совершенно другое. Устраивалась на работу в магазин, обещали график 2 на 2, 8000 оклад + % с продаж. Начала работать. Все было хорошо до момента получения зарплаты. Зарплату обещают 10 числа и 25 числа аванс. При наступлении 10 числа выясняется что зарплата берется из кассы. Т. Е нужно наторговать самим зарплату всем работникам (7 человек). Так как выручки очень мало это растягивается дней на 10. В итоге получаешь зарплату числа 20. И не 8000+%, а каждый месяц по разному. % мы не получали не разу, а оклад волшебным образом при обязательной отработке 20 дней в месяц, при 10 часовом рабочем дне, составляет 7500. При этом каждый раз нужно выслушивать о том что ты не умеешь работать, не отрабатываешь свою зарплату и вообще должна быть благодарна что тебя взяли на работу.
Если вы себя уважаете то советую обходить стороной бар Телега, новая директор Наталья Семеновна зарплату не платит вовремя всегда один ответ нет ведомостей, а ревизоры Ксюша и Аня не работают а строят из себя непонятно что, когда была Гребенюк СН такого бардака не было, зарплата выплачивалась вовремя, она хоть и ругалась то по делу, а эта орет не разобравшись ни с чем/ Прошу Славгород проконтролировать.
Козлов Игорь Николаевич ИП, он же ООО "Рада", ООО Рики, ООО Витара, ООО ТД Премьер.
Всех кидает на деньги-и работников, и поставщиков. Нагло и умеючи врет. Должен всем!!!!!!Повесил кредиты на доверчивых сотрудников, они теперь за него их выплачивают. Кинул банки, своего технолога. Заработную плату не выплачивает. Такого бессовестного человека еще поискать....Живет прошлым, вспоминая как он был богом во время существования колбас РИКИ, но увы,реалии не радуют, перспектив у него нет, только долги в избытке.Люди, обходите стороной и вас не обманут.
Что за отношение директора Натальи Семеновны развела бардак в фирме не умеет ни руководить ни работать с коллективом, заработная плат вообще вовремя не выплачивается, считает себя царицей и ни чего не делает только топит организацию, ни какого порядка нет. Славгород вы может быть откроете глаза на происходящее?
Если ты пришел сюда работать, то попал в ад!
Не жди большой з/п! Обещают золотые горы, а по факту копейки. Руководство творит сплошное беззаконие - з/п начисляется по никому не ведомой схеме, заставляют писать заявление на неоплачиваемый отпуск, выводят в праздничные и выходные дни, а также на инвентаризацию без твоего согласия (принудительно) и это естественно не оплачивается.
Руководство всё время унижает своих сотрудников. Каждый божий день втаптывает вас в грязь...унижения..унижения и еще раз унижения. Они всё время чем-то недовольны.
Никогда не ходите туда работать. Это ад на земле..
Недобросовестный работодатель - это мягко сказано. Черная заработная плата, при увольнении - не получите ничего. Про отпуск и б/л вообще забудьте,... Ненормированный график работы.
Принимают на работу с испытательным сроком
(на неопределенный срок), но на время испытательного срока никакого документального оформления,а значит вы ничем не защищены и никаких прав нет.Условия труда безобразные,со стороны руководства слышны только обещания об улучшении.Черная заработная плата и очень низкая по городу, выплаты в соц.службы минимальные и зачастую не соответствуют правилам отчислений(на свое усмотрение).Безграмотное ведение дел,недобросовестное отношение к людям.
При смене руководства, многое изменилось в компании в лучшую сторону! Проблемы, существовавшие ранее, разрешились. Простоев на фабрике теперь нет, у работников цеха полная загруженность. Работа очень интересная. Своевременная выплата зарплаты в оговоренном объеме. Условия труда весьма хорошие. Руководители относится с уважением и пониманием к сотрудникам. Коллектив сплоченный и дружный. Есть огромная перспектива дальнейшего роста и развития данной компании, поскольку новое руководство отладило производство и делает финансовые вложения для улучшения качества продукции, разнообразия ассортимента, улучшения условий труда.
Работу в Синергии очень удобно совмещать с учебой здесь же. Когда я об этом узнала, то была очень рада. Сейчас я доучиваюсь на юриста, работаю здесь же, при кафедре, возможно, и в магистратуру потом пойду, ведь увольняться пока не хочу. Работу сразу найти будет сложно, а так коллеги всегда помогут, наберусь опыта в стенах родного университета
Добрый день!
В данную компанию устроилась в мае месяце. Условия были 10 тыс оклад + 2% с продаж техники и 5% с продаж Кухонной мебели. Устраивалась дизайнером мебели. В салоне не было выставочных образцов мебели. С пустя месяц подняли с подвала мебель, которая была полностью убитая а стоила как самолет. Проработах несколько месяцем и подняв продажи, а точнее до июля, меня так и не оформили. В августе уже поменялись условия работы, так как пошли заказы. И в сентябре уже на мои плечи легла еще и техника. Не только ее продажи но и приемка, и доставка до клиента, т.е. я должна была еще и как груччик или затраты будут высчитываться с мой зп. В октябре я по заказам с работала 1,72 милиона, по моим посчетам я должна была получить 73500 При вопросе о получение зп условия опять поменялись, 6,5 тыс оклад продажа кухонь 5% а технику если я продала то ничего не получаю так как ее не принимаю и не доставляю клиентам. В этоги я получила 31 тыс. со словами "для тебя это нормальная зп, найди в барнауле где платят больше". Самое не приятно что за 6 месяцев работы я салон вывела из минусом. А заработала за полгода 71 тыс, те оплачивали мне только голый оклад. В разговорах и при встречах со старыми работниками, я поняла что директор данной компании не кому не оплачивал зп, все забирали как моги, кто выносил технику, кто месяцами по 2-3 тыс. Да и еще при моем ужоде меня обвенили в краже 9 тыс, и недостачи 100 тыс. если бы мне это действительно надо было то 9 тыс я бы не моралась, выручки было до 0,5 милиона в октябре.
Что бы подэтожить, будьте аккуратней. Не советую устраиваться будите работать за голый оклад, проценты не кто вам не выплатит
оплата питания, ДМС, годовая премия, возможность повысить свой уровень знаний по госзакупкам
большое количество сверхурочной работы (часто вообще неоплачиваемой !!!). Обеденный перерыв нельзя использовать полностью 1 час, по факту сотрудники обедают 20-30 минут, и снова в работу. Возможность карьерного роста отсутствует. Карьерный рост гарантирован только любимчикам или протеже руководства. Обучение практически отсутствует, либо если сотрудников всё-таки учат, обучение происходит в нерабочие часы, т. е. всех заставляют выйти в выходные или до начала работы. В отпуск сходить - большая проблема.
Всем доброго времени суток, как и все искал работу.
Наткнулся на очень интересное объявление которое сразу же меня заинтересовало, а именно, производство спортивных покрытий из резиновой крошки. Позвонил по контактам указанные в объявлении, сразу же договорились о встрече на ул. Автотранспортная, 49, оф. 108. При первой встрече директор компании зовут его Соболев Максим Александрович показался мне ответственным и много обещающим человеком, который очень любит свою работу и свое имя на которое он очень много работал и сейчас работает. Показывал много фотографий своих работ, обещал стабильную заработную плату каждую неделю по четвергам. Мы договорились, что я выйду на работу на следующий день, пожали руки заключили договор.
Придя на работу, меня обучили всему мастерству, и всем азам по работе с резиновым покрытием. Я отработал неделю, и что вы думаете? Начались задержки, с начала я подумал с кем не бывает, подождал. Мне скинули не большой аванс, после чего начались опять завтраки по поводу оплаты. Отработав почти месяц, меня уволили, не внятно объяснив за что, и не выплатив чуть больше 20 000 рублей.
После чего начался новый набор сотрудников на данную должность. Ребят, будьте аккуратнее с данным человеком, язык у него как помело обещает золотые горы, а по факту вы будете работать за "спасибо", умереть с голоду он вам не даст, конечно, будет давать по 1000 рублей в неделю на еду.
P.S. Так же данный человек занимается ремонтом шин, под тем же названием компании "Доктор Тайрес", в который так же очень долго задерживает заработную плату (разговаривал с сотрудниками), ввиду этого текучка кадров у него зашкаливает. Будьте аккуратнее!
Соболев Максим Александрович | 2017-12-09 22:39:49
Сейчас переходит на ООО "Эксклюзив-Алтай".
Работал с июля по октябрь 2015-го года менеджером отдела поставок. Взяли, как я понял, на сезон. За первый месяц заплатили двадцать тысяч. Когда стал не нужен, т.е. в октябре, устроили подставу: якобы я задним числом провёл документ, искали повод. Под этим предлогом, подняли скандал и уволили из конторы. Я точно знаю что этого документа не проводил. Не хотели рассчитываться, скрывались по кабинетам. Только когда я пригрозил менеджеру по персоналу, что в случае нерасчёта со мной, я обращусь в Инспекцию по труду, она достала небольшой листочек, на котором было напечатано 13.000, по которому в кассе я смог получить деньги. Это стала моя зарплата за месяц. Никому не рекомендую устраиваться в эту контору, особенно летом - на время сезонных продаж.
Придя работать в эту компанию,все нравилось,при управлении новой начальницы Козловой Евгении стало невозможно работать!!!!! условия труда ужасные,везде одни штрафы,цех настолько разделили что людям приходиться буквально тереться друг об друга!!!! Люди от туда бегут!!!!!!!
