Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
ООО Научный городок расположено в Научном городке, в компании невменяемая гл. Бухгалтер, нормальные сотрудницы бухгалтерии больше года ее не выдерживают. Невменяемая НА подмяла под себя и директора, и каждую планерку доставалось бухгалтерии-они тупые, не умеют работать. Со слов руководства-держится все на директора, гл. Бухгалтере. И Да-если вы молодая и красивая, или просто молодая, или просто красивая (при любом раскладе вы красивее главбухши, поверьте) -даже не думайте туда даже отправлять резюме, вас сожрет завистливая Нина, от ревности к директору у нее едет крыша (на полном серьезе), и вас уволят без объяснения причин. Размер зарплаты будет зависеть от настроения начальников, равно как и сроки ее выплаты. Из-за жесткой текучки в компании остались некомпетентные дамочки с церковно-приходским образованием и не менее печальным опытом. В общем бегите мимо, не тратьте на это убогое место силы и время.
Не верте обещаниям директора фирмы: - сплошное враньё и трёп! Обещает "Золотые горы", - в реальности -мизер, да и тот приходится выпрашивать, хотя работу выполняещь по честному! И так из меся в месяц, из года в год под разными предлогами! Хотя себе ни в чём не отказывает, - каждый год - юга, квартиры, авто... Не попадайтесь на удочку лгуна!
Караван Агро на Новороссийской 138 в - это не производители. По сути - обычные трейдеры, которые выдают себя за производителей. Следовательно, цены на продукции вообще неконкурентоспособны и продать что-либо от Караван Агро в условиях жесточайшей конкуренции на сельхоз рынке НЕРЕАЛЬНО. Руководители вообще не прокачанные в области продаж и очень ленивые. За время существования компании сменилось больше 10 менеджеров и никто не задержался. При увольнении кидают с расчетом. Итог: полный песперспективняк, смело проходите мимо и не тратьте зря время.
сначала все было красиво. симпатичный парень проводивший собеседование рассказал что они якобы имеют поля и собирают урожай семечки сдают ее на завод,
взамен забирают жмых, кормовую добавку, которую и нужно продавать. Якобы вся база теплая, наобещали золотые горы -50-80тысяч. Клиенты - разорившиеся колхизники 90% за остальные 10% идет борьба . Менеджеры отбирают у друг друга клиентов, входящих звонков нет, все сидят ждут первый звонок все бегут к телефону.Короче детский сад. А потом еще и выясняется что никаких полей и никакого завода нет. Это просто фирма посредник которая закупает где-то и перепродает накручивая сверху деньги. База настолько холодная как будто ее слили из Магадана. Короче ребят не тратьте свое время, узнаете о себе много нового.Руководитель насмотрелся фильмов про биржевых воинов и Рокфеллера, возомнил себя на уоллстрит. Так мало я еще не получала.
Адрес: Баварина д.1, к.510. Два обоссаных петуха: гнусный карлик Романихин и противномордый хмырь Балабин, заведуют этой аферистической конторкой. Ключевая цель их деятельности - оставить всех контрагентов без штанов и обмануть любой ценой. Заставляют забирать у фермеров зерно, чтобы потом за него годами не рассчитываться. По сотрудникам дикая текучка, зарплаты по полгода не платят. Все от этих ишаков бегут, хотите работать, чтобы наработаться - вам сюда)))
Ужасная контора. Оформление не официальное, в лучшем случае полставки. Пахать будете круглосуточно за 18-20 тыс. Работают все от безысходности, кто по каким-либо жизненным обстоятельствам не может устроиться в другое место. Единственное кому не плохо там живется это тем кто чудом там смог продержаться более 5 лет. Они отлично сваливают свою работу на новичков, которые там меняются каждый месяц, а получают больше, особо не напрягаясь. Самые ужасные отделы это периодики и склад. Начальницы друг друга сожрать готовы и своих подчиненных тоже. Вот в отделе экономистов все спокойно. Начальник очень милая женщина. Так что если и идти в эту шарагу, то только под ее руководство. Ну и естественно киоскеры это отдельная тема. Работа в невыносимых условиях за копейки.
Всем добрый день! Почему же в таком случае Вы уважаемый АНОНИМ не показываете свои данные. Думаете Вас кто то преследовать будет? Прочитав данный отзыв сотрудники нашего отдела продаж долго смеялись над ГОРЕ менеджером.Успехов Вам на другом предприятии. И старайтесь в следующий раз слово "АГРЕССОР" писать верно без ошибок.Всем спасибо.
Хорошая компания с хорошим заработком, сколько поработал, такой и заработок. Комфортные условия труда, адекватное руководство, график с 8 до 17 стандартно. Работал менеджером по закупу. Важный момент - работая там мне не приходилось ни кого обманывать, рассчитывают сразу и фермеров и водителей, спокойно работаешь, не стремно перед людьми.
В этой компании наплевательское отношение к сотрудникам. Руководство хочет много, но платить особо не желает. Коллектива как такогого не существует. Бухгалтера здесь самые тупые с которыми приходилось работать, особенно глав. Бух. Лащинина, она не отличалась умом в киприно. Здесь наверно никто знания не может проверить её.
Организация просто полный бардак. Вернее их несколько. Сластена, кондитер фуд, сибкон, бизнес фуд. В общем всё как всегда. Руководит всем один директор, вернее он так думает. На самом же деле руководят все, кто ему подлизывает. Но самый главный человек начальник отдела кадров, Долгих Н. Н. Хотя над кем она начальник, сама наверное не знает. Если вас взяли на работу, это ещё ничего не значит. Если вдруг, вы ей не понравились, выгонит, без обьяснения причин. Вы можете неделю, две отработать, а потом вечером вас обрадуют, вы уволены. И решит это сделать Долгих, наговорив директору очень много гадостей о вас. Так что, выбор за вами. Устраиваясь на работу вам придётся подлизывать и директору, он любит подхалимов, и отделу кадров.
Спасибо за Ваш отзыв! Отдел УЧР (Управления человеческими ресурсами) группы компаний Авиафлот состоит из 5 сотрудников, каждый из которых имеет необходимый уровень квалификации, образование и опыт! Являясь руководителем данного отдела с 2011 года и имея стаж в компании Авиафлот более 10 лет, могу Вас заверить лично, что ни один кандидат, искренне желающий работать в нашей компании, не остаётся без внимания сотрудников отдела и в последующем - руководства компании! Критерии для первичного и последующих отборов действительно есть, и наш специалист по отбору персонала их придерживается. Все вопросы можно задать лично и открыто по телефону 22-66-85.
Устроился в компанию АКМЭ. Оформили с первого дня. Пообещали оклад 40000 рублей. На испытательном сроке 30000 рублей. В трудовом договоре 20000. С виду порядочные люди. Тема чем они занимаются очень актуальная и серьезная. Вот я вышел на работу в первый день. И началось. Берешь каталог с продукцией и учишь. Это добавки для пищевой продукции. Молочка, Напитки, мясо итд. Сидишь учишь целый день. Конспекты пишешь. Коллектив вроде ни че. Шеф нормальный, а вот другие персонажи-это пипец. Начинаю от грузчика- который считает себя директором. Ежедневные отчеты и т.д. Промучился 10 дней выучил все на зубок. Итог. Пришлось уволиться из-за внутренних конфликтов в коллективе. Пришел день икс- расчет по зп. Отработал 10 дней и дали 2000 рублей. Хотя должны были отдать 7000-10000 рублей и т.д. А говорили 40000+%. Господин Пивоваров вроде с виду порядочный, а на самом деле. Текучка 100%.
Ужасные условия труда. Я понимаю, что от сотрудников требуют ответственности, принимая их на работу, но я считаю, что и работодатель должен быть ответственный. Стажировала Администратор Наталья. Пригласила на стажировку, дала много материала учить, размеров нижнего белья очень много, все сразу не запомнишь. После прочтения материала она задает сразу вопросы. Это еще ничего. Отправляет домой, мол, учи материал, а я тебе позвоню, чтобы ты выходила на стажировку. Представьте себе картину, сидит человек учит кучу материала, размеры, материал, историю и тд. (Эти объемы бедер обхват талии + размеры Eur usa rus уже во сне снились) в итоге не получаешь звонка и звонишь сама, на что тебе отвечают что взяли девочку. Вот что??? А раньше сказать никак?? Я бы за это время лучше на собеседования походила, чем учила столько инфы. Самое интересное, что потом, спустя несколько дней звонят с Мон Плезир, мол, вы второй раз оставляли у нас резюме, приглашаем вас на собеседование. Мой ответ: что? Мне сказали что вы взяли девочку другую. На что услышала это: ой простите, тогда до свидания! Ну до свидания! Сразу хочется сказать какая же эта Наталья ответственный администратор!
Вы можете даже не звонить туда, как увидите вакансию. Новая коллекция у них каждую неделю, каждую неделю у них обновляется вакансия продавца консультанта. Сначала вы будете расклипсовывать старую коллекцию, складывать вещи в пакеты и потом в коробку, потом вы будете принимать товар, все тоже самое, только конечно в обратном порядке. Для вида Лариса или Ира, скажут вам, чтобы вы поработали с покупателями. Отдел большой, не дают никакой информации, только поверхностно. Из за малого объема информации, просишь их о помощи. А МОЖНО ДАЖЕ НЕ ПРОСИТЬ. Лариса сама прилетит, перетянет покупателя на себя и ВУОЛЯ, у вас в итоге ни одной продажи. И заветное "мы тебе позвоним как выходить на работу". И в итоге не звонят.
Дорогие строители и трудяги обходите стороной эту контору. Конторка рога и копыта запомните директора Коньков Сергей Юрьевич ООО СК "Основа" фирма занимается строительством. Кратенько о самом главном устроились вы на работу туда на птичьих правах, отработали месяц два, а то и больше и будите за директором бегать за свои кровные денежками. Он вам будет обещать что рассчитается, но не тут то было вы их не получите!
