Последние отзывы о компаниях в Барнауле

Ужасная компания обманывают на каждом шагу, официально не устраивают, когда налоговые или СЭС проверки, всех просят принести документы якобы на трудо устройство, но после проверок все трудоустройствао останавливается, проработал там два года. Постоянно выдумывают какие то штрафы, оборудование все старое постоянно ломается все и тебя заставляют ремонтировать, хотя на это есть слесаря

День добрый, уважаемые соискатели! Хочу рассказать про сеть банкетных залов "Кензо" (ул.Власихинская, 160), "Триумф" (ул.Лазурная, 57), "Респект" (ул.Взлетная, 71), конкретно конечно не о самих залах, а о хитровыстроенной и отточенной схеме работы руководства данной организации. Отправила резюме на должность "Администратор банкетного зала", получила обратный отклик (звонок) с приглашением на собеседование, собрались в назначенное время в назначенном месте все кандидаты. Сразу отмечу, что на собеседовании руководитель говорит очень убедительно и правдоподобно, пытается даже иногда пошутить и улыбнуться, что конечно же вселяет веру в честность его намерений. Говорит, что компания у них серьезная, на рынке они давно, все у них стабильно, обещает официальное трудоустройство, всю белую з/п (а з/п на секундочку для г.Барнаула очень даже неплохая 25 000 рублей), карьерный рост до управляющей банкетным залом. Но сначала нужно выйти на однодневную стажировку с 9.00 до 1.00 под руководством управляющей, которая конечно же не оплачивается, под предлогом "мы посмотрим на Вас, Вы на нас".... Все вроде бы логично, но зачем выводить всех кандидатов без разбора, если у Вас открыта всего одна вакансия?! Но как говорят, пока не попробуешь - не поймешь. Пробуем! Вышла в банкетный зал "Кензо", с самого утра меня уже перепутали со стажером на должность "Официант" ("А еще должны стажеры прийти?! Прикольно!" - подумала я). Так же со мной вышли еще несколько девочек на стажировку. Нужно отдать должное управляющей Ольге Михайловке, которая действительно знает свое дело, очень активная и энергичная. Начала нам рассказывать с чего начинается рабочий день, сколько работает персонала......но рассказы ее на этом закончились, т.к. это была суббота (а пятница и суббота - это у них банкетные дни, когда самый пик работы и активности) и надо было заниматься организационной работой, а не учить стажеров! В итоге нас тупо заставили натирать фужеры, гладить мокрые скатерти и чехлы для стульев и помогать официантам сервировать столы, т.к. они не успевают. Сразу отмечу, что на собеседовании обозначили суть работы администратора (в последующем управляющей) в том, что ты контролируешь работу персонала, следишь за скоростью и качеством их работы, принимаешь заявки на банкеты, готовишься к банкетам (среда и четверг), контролируешь сами банкеты (в пятницу и субботу), но никак не занимаешься глажкой белья! Чтобы Вы понимали за глажкой белья я простояла 4,5 часа на ногах не присевши ни на минуточку, также и вторая девочка-стажер в другом банкетном зале. Все бегали как сумасшедшие, т.к. официанты не успевали засервировать и накрыть столы, и естественно, в такой суете тонкости администраторской работы никто не объяснял. В итоге за весь день мы не смогли даже пообедать, да что там пообедать, просто попить воды. Первая и единственная кружка чая была выпита в 16.30, когда столы были накрыты и засервированы. Так же в процессе так называемой стажировки мы с девочкам и поняли (от персонала), что на стажировку люди приходят постоянно. Буквально до нас в пятницу была на стажировке другая партия "будущих администраторов". Ну а почему бы и нет, день ведь не оплачивается, а скатерти то кто-то должен гладить, правда!? В итоге под конец вечера с отекшими, гудящими ногами и пустым желудком ты понимаешь, что ты просто бесплатная рабочая сила, к которой часов в 8 вечера подошли и сказали "если что мы Вам перезвоним, можете ехать домой"....Браво, господа! День благотворительности закончен!
Девочки, милые, не покупайтесь на такие обещания и не соглашайтесь на бесплатные стажировки! Ну если конечно Вы не альтруист)) Всем удачи!)))

Был на собеседовании в данной конторе. Организация как и ее директор крайне смешные. Гривастый Володя даёт вам тест и на основании теста делает поспешный вывод. Вопросы гривастый задаёт тупые, не знает ничерта. Зарплата низкая, офис стремный. Удивило, что отзывов нет в сети, ну ладно мой будет первый.

Всем добрый день.Проработала в этом предприятии более 3 лет.Работала на складе, все было замечательно до смены заведующей складом...Данная дама мало того что не компетентна в своей должности так и позволяет себе [censored] своих подопечных.За место разъяснения рабочих моментов мы либо сидим на сайтах знакомств, либо едим.А когда у нее проблемы дома она начинает обсуждать жизнь своих сотрудников и учить их жизни. Любит подлизать зад выше стоящиму начальству, чтоб выгородить свой зад и свесить все на кладовщиков. Вообщем царство [censored] там конкретное. Газетный склад самый пострадавший при всем этом, все рабочие ньюансы тащат на себе кладовщики.Сортировщиками затыкают все дыры в графике, люди работают на износ за 13-15тысяч,подработка оплачивается как обычная смена.Отпуск нужно выпрашивать чуть ли не на коленях.При отборе на склад сотрудников, включается режим берем всех и сразу.Вообшем соискатели обходите данное заведение стороной.А да еще, при расчете выплачивают копейки снимают все что можно и что даже не положено снимать.

Отвратительное место. Обман на всех уровнях. Начальство ужасное, крики считаются нормой. Ежедневные требования с нереальным планами,которые никогда не выполнить. Руководитель в своей работе некомпетентна! Не умеет направлять, мотивировать, а считает что криками и угрозами люди будут работать. Или захотят уволиться если ей это надо. Зарплата..... меньше нигде не бывает!!! Техники больше получают! Подписывать нужно постоянно какие то непонятные приказы и расчетные листы, с левыми суммами. Трудоустройство не на полную ставку и не сразу, можно год проработать неофициально.

Есть в нашем Барнауле такие фитнес клубы Аврора (точнее небольшая сеть клубов) раньше было три клуба, был еще клуб на Шумакова... Теперь только два на Строителей 8а это Аврора (типо элитный клуб для слитков общества Барнаула и на Чеглецова 6 это клуб Садко - это более бюджетный клуб возле парка Солнечный ветер). Хозяин этих клубов Банщиков Вячеслав Викторович и его жена Банщикова Лилия Анатольевна, вообще сам Вячеслав Викторович депутат он типо не является директором клубов Аврора,поэтому его жена директор клуба на Строителей 8а, а его сынок Егор владеет клубом Садко. Я проработал уборщиком в их шаражке в клубе Аврора, что на Строителей 8а больше трех лет,начиная с 14 января 2016 по декабрь 2017 (неофициально) и 1.12.2017 по 29.03.2019 официально,а окончательно я уволился в Августе 2019 года. Собственно сегодня ездил в клуб на Чеглецова 6 за компенсацией за неиспользованный отпуск (до этого месяц назад я привозил глав.буху заявление), кстати глав.бух Софья Владимировна женщина неадекватная, она грубая, мелочная и просто дура, она не знает, что такое ТК РФ, что такое закон и компенсация, сегодня 24.09.2019 я пытался получить у нее компенсацию за неиспользованный отпуск сумма должна была быть больше 10к мне выплатили всего 7500 на мой вопрос почему так мало, неадекватная глав.бух ответила "если вас не устраивает эта сумма я могу вообще вам ничего не выплачивать" замечательно, позорище и только, мне не смогли полностью выплатить даже такие копейки. Есть еще одна неадекватная особа это зам.директора кипер хаус Савина Вера Федотовна более грубой и пафосной особы я еще не видел, эта женщина в адрес своих подчиненных может высказывать нетактичные замечания и даже оскорбления (помню я как то упал на лестнице и ушиб палец ноги, так этот кипер подошла и так ой артисты и куда вы только торопитесь курить наверное бежите) - "чтоб ты сама там навернулась ведьма проклятая". Вера Федотовна иногда, но все же снимайте корону со своей дурной головушки,может человечнее будете ! Вначале пока я работал официально то был на полной ставке наша з\п сотрудников была официально 13к потом кипер хаус вынудила всех кто работает официально перейти на неполную ставку (как итог часть з/п получали на карту, а часть в кассе) это как у уборщиков было, видимо такое отвратительное отношение было только к уборщикам и прачкам. Отдел продаж, это избранные и тренера тоже (ведь они работают с клиентами одни клиентов заманивают, а другие клиентам пудрят мозги своими первоклассными тренировками (хотя большая часть тренеров клубов Аврора не компетентны вообще, они прошли курсы какие то и все). По рассказам некоторых тренеров их трудоустраивают на невыгодных условиях (заставляют оформлять какие ип договоры, короче какая то финансовая муть). Ребята ! Коротко и ясно не идите работать в Аврору и Садко, вас будут гнобить, за неиспользованный отпуск вы получите копейки, или не получите ничего. В заключение в целом про сеть Аврора могу написать так, ублюдские клубы с высокими ценами и ничтожным сервисом. Садко это так мелочь, карту клуба может позволить себе более менее обеспеченный клиент,а вот Аврора это элитарный клуб для богачей море пафоса и богемы (только вот на Строителей 8а вообще крысы и тараканы бегают, крысы были в подвале только , а таракашки и до раздевалок второго этажа доползали), тренажеры наладом дышат техники просто за*бались их чинить, кабинки раздевалок можно открыть легко и непринужденно всего лишь ключом одной кабинки, к примеру ключ кабинки 76 может открыть кабинку 34 или еще какую другую (поэтому и был скандал с кражами денег из кабинок и обвиняли нас уборщиков), оборудование подвала, что фильтрует воду и вообще всю систему водоснабжения надо менять, но вообще господы директора ничего не хотят слышать по этому поводу (видимо очень мелочные люди) они не хотят покупать что-либо новое, чтобы улучшить сервис, они тупо заставляют техников чинить по сто раз [censored] из палок. Недавно (относительно недавно у хозяина клуба и одного из клиентов произошел конфликт, Михаил Тау проявил свое недовольство по качеству предоставляемого сервиса клуба Садко за что и был избит, вы можете найти то недолгое видео в инете, лично я Михаила поддерживаю). Что же касаемо некоторых клиентов клуба Аврора, я понял так, они могут делать все, что им угодно, бухать в раздевалке и сауне, домогаться девочек с рецепции с предложениями подвезти их на своей машине, или съездить вместе куда-нибудь, оскорбить персонал клуба и все прочее и им клиентам никто ничего не сделает, потому-что они элита, хотя большая часть из них просто зажравшиеся свиньи, особенно те, что приходят за час до закрытия и приходят они тупо ради того, чтобы в сауне посидеть. Мне искренне жалко людей, которые там работают, мне жалко порядочных клиентов, которых заманили в эти клубы, господа и дамы бегите от туда, там, особенно в Авроре антисанитария. Еще мне бы хотелось извиниться перед Ириной Кажмижевной (завхозом клуба Аврора) простите, но мой отзыв правда, и просто крик души, вы знаете как нам уборщикам и вообще персоналу там тяжело работалось и работается, мы не заслужили к себе такого отношения и лично против вас я ничего не имею.

Со мной связались через сайт hh.ru, но вообще я сам кидал свое резюме в магазины холди дискаунтер (для тех кто не в курсе,это такие красные магазинчики и в них продается продукция от фермер центра). Вот эта фирма решила открыть чисто магазины, не холди, а именно фермер центра типо это прорыв в торговле и совершенно новые продукты. Со мной связалась менеджер по отбору персонала и пригласила в учебный центр, который находится на против "старой Ленты" Павловский тракт 275 - вход со двора серая дверь,(внимание это было еще в начале августа , а именно 14 числа. Я пришел к ним в учебный центр (кстати мне сразу показалось это подозрительным, какой то подвал, какие-то коридоры помещение больше походит на склад) сразу мне обещали "золотые горы" ко мне как к кандидату претензий не было и опыт у меня в норме и как человек я хороший бла бла бла, з\п от 25к и трудоустройство по ТК РФ и вообще это самая честная фирма из всех во вселенной)))), вообщем после долгой болтовни, как только обговорили все условности, сразу решили, региональный директор отберет остальные анкеты и обязательно мне позвонит, ага щас (ДО СИХ ПОР НИКТО НЕ ПОЗВОНИЛ), хотя меня убедили в том, что я им подхожу. Моя претензия не к менеджерам по отбору персонала нееет, и даже не в том, что там они в подвале сидят, а в том, что такое свинское отношение к кандидатам (после уточнения информации, мне сказали, что региональный директор отбирает анкеты и самих кандидатов по желанию, только вдумайтесь по желанию), что за бред т.е человек занимая такую должность смотрит не на опыт кандидатов и не на стаж, а по своему настроению нанимает работников, что за п*з*ц, к слову сам директор, а точнее директриса (да это баба и причем баба ленивая, со скоростью баржи передвигающийся по отделам учебного класса фермер центра,по своему желанию набирающая персонал, я знаю о чем пишу я ее видел и слышал как она разговаривает с кандидатами и сотрудниками), как такой тете вообще доверили такую работу не ясно, скорее всего она даже и не смотрела мою анкету. Спустя неделю я написал им сам, где в жесткой, но в уместной форме в красках написал им о том, что их руководительница недалекая женщина, а сотрудники отбирающие персонал некомпетентные бюрократишки)))). Короче ребятки, если вам не позвонили с фермер центра то виной скорее всего та тетя, которая по тем, или иным причинам не стала рассматривать вашу кандидатуру.

Столкнулась с очередным нарушением ТК в компании ЛокоТехЭксперт. Про то что отпуск невозможно уйти на 28 дней уже все знают. Теперь если уходишь в отпуск надо уговорить кого то взять твою работу бесплатно. Получается что делаешь двойную норму, что очень удобно для руководства.Такая же история и с больничными. Произвол полный хотим уже написать в прокуратуру и трудинспекцию. Позиционируют себя как федеральную кампанию , а порядки как при рабовладельческом строе.Задержать могут,но не дай бог опаздаешь на 2 минуты. Учёт задержек после работы никто не ведет. Можно каждый день работать по10-12 часов.Ещё хотят начать лишать премии за просроченные задачи в СЭА, будем работать за мизерную зп.Неужели нет никакой управы на руководство, ничего не бояться уже.

Добрый вечер. Хочу предупредить всех бухгалтеров. которые захотят работать в этой организации "Сеть салонов РМ" . Специалистов и бухгалтеров обманывают по заработной плате. не трудоустраивают, что бы не платить. Работу требуют типа "Иди туда и принеси то" а что в этом заключается сами и не знают. Руководит компанией Погуляев Юрий Николаевич и его сожительница Рахманова Марина- тупая девица, но очень любит собой любоваться. Обращение к людям хамское.. можно и матом.. кто запретит? А кто терпеть будет не подумали.

Ребята, не вздумайте идти работать в эту организацию, завгар в этой конторе не грамотный а строит из себя профессионала, заставляет делать автобусы так как ему надо а не так как положено, поэтому автобусы сыпятся, а хозяин винит младший персонал(слесарей) потому что этот завгар на Планёрке преподносит всё так, что он сказал как нужно сделать а слесаря сделали по своему, а если ты ему перечиш значит ты ему не годен, и он старается всячески тебя подставить, а это означает лишение премии, а если ты решил уволиться то честного расчёта не жди, максимум половина, ато и вообще ничего, такчто задумайтесь

Змеиный женский коллектив, где никто не поможет и не подскажет. Пришла в качестве ученика в самый главный магазин, в начале было приятное впечатление о магазине и о коллективе, все улыбаются, но не тут то было... Казалось бы эти бабочки должны быть добрыми и подсказывать, помогать, но нет

Очень сложная компания. 1. Три дня стажировки не оплачиваются. 2. Питание скудное готовится из просроченных а порой гнилых или тухлых продуктов. 3. Неофициальная заработная плата. Квиточки на руки не выдают. 4. Отношение как к рабам хотя рабство в России отменили. Однако это не мешает администрации издеваться над работниками. Отсюда и текучесть. 5. Много родственников которые не работают а тот процент что не родственник пашет за всех. 6. Продукция вся перебивается датами. свежего в магазине ни чего нет. 7. Вместо обещанной заработной платы высчитывают сколько захотят и за что захотят.Находят обоснованный повод. Не советую для работы. Коллектив жеский. Злой. Плетет интриги и сплетни. Если и наберётся десяток хороших работников, но он теряется на фоне 300 других. Администрация относится к работникам как к холопам. Кричит. Позволяет [censored] в присутствии покупателей. Унижает. Но если вы мазохист то добро пожаловать в Бахетле!

ООО Алмаса, начальник Делов И.М в Барнауле постоянно не доплачивает своим торговым представителям деньги, т.к. зп не вся белая он перечисляет сам на карту и по мотивации не все сходится, я знаю только трех человек, которые уволились только из-за него, сам частенько в загул уходит, постоянно переключает стрелки, в любой ситуации ты останешься виноватым, он постоянно выходит сухим из воды. Человек очень негативный, все у него плохие, все во всем виноваты, переспорить не возможно, легче уволиться. За последний год поменялось только 3 торговых, больше 4 месяцев ни кто не работает. При увольнении получите только белую зп и возможно крохи с его подачи.

ищу тех кто столкнулся с псевдо бухгалтером калининой мариной валерьевной. размещает свои объевления на авито https://www.avito.ru/barnaul/predlozheniya_uslug/buhgalterskie_uslugi_1448398923
берет деньги, создает вид бурной деятельности, пропускает все сроки и потом говорит. что ты виноват. она всех клиентов так дурит. нас уже пятеро пострадавших от ее помощи. лично яотдал изза нее в налоговую штрафов на 67 тысяч. обходите это специалиста в ковычках. не дай бог доверить ей бухгалтерию.

Хочу рассказать вам про чудную франшизу "АктивДеньги" в городе Барнауле . Если вы из другого региона,то для вас этот пост будет не интересен .
Начнём с начала и по порядку. Устраиваясь на должность кредитного специалиста ,это не значит,что вы будете отвечать за выдачу кредитов . Вы будете и андеррайтером ,и коллектором ,и техничкой ,и специалистом контакт центра ,и маркетологом . Да да,я не ошиблась именно такой разнообразный функционал за зарплату 15 тысяч. Если вы молодой человек ,то даже не откликайтесь на вакансию ,вас не возьмут , а знаете почему? А по гендерному
признаку ,молодых людей туда не берут. Островок сексизма в 21 веке.
А ещё новые сотрудники там не переживаются ,не знаю почему. Просто так,наверное ,потому что зам директору так хочется или коллектив змеиный . Твоё любое действие доноситься вышестоящему руководству ,и не важно связно оно с рабочим или личным временем .
Ну и закончим тем,что компания не занимается развитием своей сети ,вообще. Рекламы нет никакой ,никаких каналов погашения кроме офиса,да да ,даже мобильного приложения нет . И я ещё раз повторюсь в 21 веке мы живем. Исходя из этого ,я думаю можно понять,что клиентов там не шибко много,а значит и премии кот наплакал. Что бы выполнить планы сотрудница приводят своих знакомых,ну да на окладе в 13 тысяч вы далеко не уедете. Так что перед походом на собеседование ещё раз прочтите этот пост. И подумайте надо оно вам или нет.